직업군인 계급정년 최저복무기간 진급제도

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    직업군인 계급정년

    특수 공무원인 군인도 일정 기간이 지나면 진급이 되며, 최저 복무기간과 근속승진연수도 있습니다. 직업 군인의 다른 점은 연령정년, 근속정년, 계급정년이 있다는 점입니다. 계급에 따라서 진급이 안 되는 경우 자동으로 정년이 되는 경우도 있습니다. 직업 군인의 진급제도와 정년에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 

     

     

    군인의 계급

    직업군인 계급정년직업군인 계급정년

    군인은 장교, 부사관, 용사로 나뉘어 있습니다. 

    직업군인 계급정년
    직업군인 계급정년
    영관급 장교 계급
    직업군인 계급정년
    위관급 장교 계급

    • 장교 : 장교는 장성급, 영관급, 위관급으로 구분되어있습니다. 장성급은 원수(별 5개, 전시 계급), 대장(별 4개), 중장(별 3개), 소장(별 2개), 준장(별 1개)이 있고, 영관급은 대령, 중령, 소령, 위관급은 대위, 중위, 소위로 나뉘어 있습니다.

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    부사관 계급

    • 준사관 : 노란색 다이아모양의 계급장이며, 준위 계급을 말합니다. 
    • 부사관 : 원사, 상사, 중사, 하사로 구분되어 있습니다. 
    • 병 : 병장, 상등병, 일등병, 이등병이 있습니다.

     

    병 복무기간

    직업군인 계급정년
    육군 병 계급

    육군

    2019년 9월이후에 3개월 단축되어 현재 육군 병 복무기간은 18개월입니다. 계급별 최저 복무기간은 이등병은 2개월, 일등병은 6개월, 상등병은 6개월, 병장은 4개월입니다. 통상 이등병은 이병이라 부르고, 일등병은 일병이라 부르고, 상등병은 상병이라 부릅니다. 이병에서 일병으로 2개월, 일병에서 상병으로 6개월, 상병에서 병장까지 6개월 , 병장으로 4개월 복무기간이 있습니다. 해병 복무기간은 육군과 동일합니다.  

     

    직업군인 계급정년
    해군 병 계급

    해군

    해군의 복무기간은 육군보다 2개월이 긴 20개월입니다. 계급별 최저 복무기간은 이병에서 일병으로 2개월, 일병에서 상병으로 6개월, 상병에서 병장으로 6개월, 병장으로 6개월 복무기간을 합니다. 

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    공군 병 계급

    공군

    복무기간이 가장 긴 공군의 복무긴은 22개월입니다. 계급별 최저 복무기간은 이병에서 일병까지 2개월, 일병에서 상병까지 6개월, 상병에서 병장까지 6개월, 병장으로 8개월 복무기간을 합니다. 타군에 비해서 공군의 병장 계급이 가장 길게 복무를 하는 것이 특징입니다. 

     

     

    군인의 진급

    직업군인 계급정년직업군인 계급정년

    직업 군인인 장교와 부사관의 진급기간에 대해서 알아보겠습니다. 장교와 부사관 모두 최저 근속기간과 계급별 최저복무기간을 충족하면 상위의 직책을 감당할 능력이 된다고 판단되면 진급을 하게 됩니다. 그 판단을 진급 선발위원회에서 종합평가를 하고 진급 대상자를 선발하게 됩니다. 

     

    부사관 근속진급

    부사관으로 하사로 5년 이상 근무를 하거나, 중사로 11년 이상 재직한 경우 근속진급을 할 수 있습니다. 계급별 1년 범위 내에서 그 기간을 단축하거나 2년 범위 내 연장이 가능합니다. 부도덕한 행실로 징계를 받거나 근무태도가 좋지 않다면 근속진급에서 제한이 될 수 있습니다. 

     

    부사관 최저복무기간

    부사관의 경우 계급별 최저 복무기간이 있습니다. 현재 하사일 경우 중사로 진급하기 위해서 하사 계급으로 최소 2년을 재직하여야 합니다. 현재 중사일 경우 상사로 진급하기 위해서 중사로 최소 5년을 재직하여야 합니다. 현재 상사일 경우 원사로 진급하기 위해서는 상사 계급으로 최소 7년은 근무해야 합니다. 

     

    장교 진급

    장교의 경우 최저 근속기간과 계급별 최저복무기간을 모두 마쳐야 진급이 가능합니다. 현재 소위 계급이라면 중위로 진급하기 위해서 최저 근속기간은 1년이며, 현재 중위이라면 대위로 진급하기 위해서 최저 근속기간이 3년이 되어야 합니다. 소령이 되기 위해서는 최저 근속기간이 11년이 되어야 하며, 대위 계급으로 최소 6년을 복무해야 합니다. 중령은 최저 근속이 17년, 대령은 최저 근속 22년 중 중령으로 최소 4년이 있어야 합니다. 준장은 최저 근속 26년으로 대령 계급으로 최소 3년을 근무해야 합니다. 소장의 경우 최저 근속기간이 28년과 준장으로 최소 1년을 복무해야 진급이 가능합니다. 따라서 장성급이 되기 위해서는 최소 26년은 군생활을 해야 합니다. 

    진급 계급 최저근속기간 계급별 최저복무기간
    소장 28년 준장 재직 1년
    준장 26년 대령 재직 3년
    대령 22년 중령 재직 4년
    중령 17년 소령 재직 5년
    소령 11년 대위 재직 6년
    대위 3년 중위 재직 2년
    중위 1년 소위 재직 1년
    원사 - 상사 재직 7년
    상사 - 중사 재직 5년
    중사 - 하사 재직 2년

    다만 군의, 치의과, 법무과 장교의 경우 계급별 최저복무기간만 적용합니다. 

     

     

    군인의 정년

    직업군인 계급정년

    직업 군인의 경우 일반 공무원과 달리 계급별 연령정년, 근속정년, 계급정년이 있습니다. 진급을 하지 못할 경우 퇴역을 해야 합니다.

     

    연령정년

    일반 공무원의 경우 정년이 60세이지만, 직업 군인의 경우 계급에 따라 연령정년도 차이가 있습니다. 해당 계급에서 연령정년까지 진급하지 못할 경우 정년이 됩니다. 

    계급 연령정년
    원수 종신
    대장 63세
    중장 61세
    소장 59세
    준장 58세
    대령 56세
    중령 53세
    소령 45세
    대위,중위,소위 43세
    상사 53세
    중사 45세
    하사 40세

    근속정년

    직업군인의 근속정년은 계급별로 정해져 있습니다.

    군인 계급 근속정년
    대령 35년
    중령 32년
    소령 24년
    대위 15년
    중위 15년
    소위 15년
    준위 32년

    계급정년

    계급정년은 장성급 준장, 소장, 중장만 해당이 됩니다. 준장, 소장은 6년, 중장은 4년입니다. 대령의 경우 56세 연령정년으로 더 이상 군 복무를 할 수 없고, 56세가 넘지 않았더라도 군 복무기간이 35년이 지나면 근속정년 35년에 해당하기 때문에 전역을 해야 합니다. 계급정년은 준장으로 6년이 지나게 되면 예편이나 퇴역을 하라는 의미입니다. 

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